Megjelent az NGM munkavédelmi és munkaügyi ellenőrzésre vonatkozó 2016. évi országos hatósági ellenőrzési terve, amiből megtudhatjuk, hogy kikre figyel kiemelten a munkaügyi hatóság – írja Pentz Edina, az RSM Hungary bérszámfejtési szakértője friss bejegyzésében.
A munkaügyi ellenőrzések célja a munkavállalók alapvető jogainak érvényesítésének ellenőrzése – emlékeztet az RSM Hungary szakembere. A munkaügyi ellenőrzés elvei között szerepel, hogy az ellenőrzések 10 százaléka érje el a személy-és vagyonvédelem területén tevékenykedő munkáltatókat, illetve a feldolgozó ipari tevékenységet folytató munkáltatókat, kiemelkedően a fémfeldolgozási területet. Kiemelt ágazat továbbra is az építőipar, mezőgazdaság, bányászat és az egészségügy.
2016. évi „nevesített” munkaügyi ellenőrzések
Munkavédelem
- 2016. II. negyedév: fémfeldolgozási tevékenységek célvizsgálata.
Munkaügy
- 2016. március–április: munkabérrel kapcsolatos szabályok célellenőrzése;
- 2016. június–július: munkavállalók jogviszonyának rendezettsége, akcióellenőrzés keretén belül;
- 2016. október–november: munkaidőre, pihenőidőre és nyilvántartásra vonatkozó szabályok célellenőrzése.
A munkáltatóknak érdemes odafigyelniük, mivel a munkavédelmi bírság 50 ezer forinttól és 10 millió forintig, a munkaügyi bírság 30 ezer forinttól 20 millió forintig terjedhet.
